Cérebro coletivo
Menu
  • Home
  • Para empresas
  • Academia
    • Programa de Certificação de Mentoria Executiva
    • Curso de Mentoria Executiva
  • Mentores
    • Contratar mentores
    • Junte-se a nós como mentor
  • Quem Somos
  • Blog
  • Login
  • pt_BRPT
    • en_USEN
    • es_ESES
Contato
Cérebro coletivo

BLOG

  • Início
  • Notícias e artigos
Mentor, Mentee e Mentorship
  • 26 de junho de 202331 de outubro de 2024
  • Fabiana Vasques

Mentor, Mentee e Mentorship

Mentoria é um relacionamento estruturado entre dois indivíduos, no qual uma pessoa experiente e com conhecimento, conhecida como mentor, fornece orientação, apoio e aconselhamento a outro indivíduo, conhecido como mentorado. O objetivo de um programa de mentoria é facilitar a
Leia mais
Você está feliz com seu contrato de trabalho? E com seus funcionários?
  • 24 de outubro de 202231 de outubro de 2024
  • Fabiana Vasques

Você está feliz com seu contrato de trabalho? E com seus funcionários?

O que você tem de lidar em seu trabalho frequentemente não é o acordo de trabalho do qual você se lembra. De fato, o que você precisa gerenciar para a maioria das pessoas que trabalham em empresas é radicalmente diferente do acordo escrito. O "acordo de trabalho" é
Leia mais
6 motivos pelos quais você deve se tornar um mentor executivo e 3 etapas para chegar lá
  • 13 de janeiro de 202131 de outubro de 2024
  • Fabiana Vasques

6 motivos pelos quais você deve se tornar um mentor executivo e 3 etapas para chegar lá

Chega um momento na carreira de todo mundo&#039 em que você pode estar querendo recompensas que vão além de uma promoção, um aumento de salário ou até mesmo reconhecimento. Você trabalhou muito. Você se desenvolveu. Criou uma rede de contatos incrível. Talvez você
Leia mais
L&D eficaz: o antídoto para a Grande Demissão
  • 13 de janeiro de 202131 de outubro de 2024
  • Fabiana Vasques

L&D eficaz: o antídoto para a Grande Demissão

Se você for um líder de RH em 2022, a chamada Grande Demissão parece real. E ela é. Você sabe disso porque, durante meses, esteve concentrado na missão hercúlea de substituir os melhores talentos, muitos dos quais saíram durante o período de
Leia mais
Mentoria executiva: o fruto mais raro entre as ideias inovadoras de L&D
  • 13 de janeiro de 202131 de outubro de 2024
  • Fabiana Vasques
  • 7 comentários em Executive Mentoring: the lowest-hanging fruit among L&D innovative ideas

Mentoria executiva: o fruto mais raro entre as ideias inovadoras de L&D

Leia mais
1 2 3

Última publicação

  • Três colegas trabalhando juntos e sendo orientadosMastering Executive Mentoring Skills: A Pathway to Becoming an Exceptional Leader and Effective Multigenerational Manager (Um caminho para se tornar um líder excepcional e um gerente multigeracional eficaz)
  • Quatro colegas de trabalho falam sobre a melhor decisão de carreira que já tomaramPor que se tornar um mentor executivo certificado hoje pode ser a melhor decisão profissional que você já tomou
  • Uma instrutora que está de pé, usa um vestido vermelho e está segurando um laptopDesbloqueando a excelência profissional: Por que os coaches devem incluir a mentoria executiva em suas habilidades
  • Dois homens e duas mulheres estão falando sobre aprendizado e desenvolvimentoRevolucionando o aprendizado e o desenvolvimento corporativos: O Poder da Mentoria Executiva
  • Cinco colegas de trabalho conversam em uma sala de escritório sobre habilidades interpessoaisAs 5 principais habilidades sociais exigidas pelas empresas
Cérebro coletivo

Somos uma empresa global on-line
plataforma de mentoria executiva

Explorar

  • Home
  • Para empresas
  • Academia
  • Certificação de Mentor Executivo
  • Curso de Mentoria Executiva
  • Contratar mentores
  • Participe como mentor
  • Quem Somos
  • Contato
  • Blog
  • Login

Boletim informativo


    © Copyright 2022 by CollectiveBrains.com

    • Termos do usuário
    • Política de privacidade
    • Adendo sobre o processamento de dados

    Usamos cookies para garantir que você tenha a melhor experiência em nosso site. Se você continuar a usar este site, presumiremos que está satisfeito com ele.